课程介绍
1 简历上写:做了智能简历解析系统,还拿了比赛二等奖,但是描述前3条都是写的微服务。。。
2 面试官直接就会觉得是假的,一个比赛项目,肯定是核心功能,业务也少,而且流量很少,时间更少,没有人还会有时间去一个微服务的框架,更何况这个是个人都会搭,不是亮点
3 插个题外话, 很多同学说简历投了几百份,但是就是没有面试,那肯定是“项目”的问题,在上万的投递者里没有竞争力。给大家推荐我们“校招VIP”的在线实习项目,真正上线,可以做为简历上实习经历的项目。
4 但是后面几条倒是给出一些功能和算法的实现,就觉得真真假假
5 没必要过度的包装,微服务是考点,与项目无关
讲师信息
大拿老师
校招VIP首席执行官
&原360教育CTO
&原360教育CTO
10多年互联网经验,校招VIP首席讲师、原360教育CTO (首席技术官)、途牛支付中心的总技术负责人、美团点 评敏捷开发团队负责人。
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